La sécurité des employés sur le lieu de travail doit être une priorité absolue pour chaque entreprise. Les employeurs doivent prendre des mesures pour fournir à leur personnel des connaissances en matière de sécurité-incendie afin d'éviter qu'ils ne soient blessés ou que le lieu de travail ne soit endommagé en cas d'incendie.
Pourquoi les incendies au travail doivent être pris au sérieux.
Les incendies peuvent être très coûteux pour les entreprises. En plus des dommages physiques que les incendies peuvent causer au lieu de travail, les employés blessés par les incendies pourraient poursuivre leurs employeurs pour les blessures subies sur le lieu de travail.
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Les incendies peuvent perturber les activités du lieu de travail et rendre l'espace de travail et l'équipement inutilisables pendant un certain temps. Ils détournent également les ressources de l'entreprise vers la récupération et la reconstruction, il est donc certainement dans le meilleur intérêt de chaque employeur de fournir des connaissances appropriées en matière de sécurité-incendie à chaque employé.
Pourquoi la formation en sécurité-incendie est importante.
La formation sur la sécurité incendie apprend aux employés comment maintenir un espace de travail sûr et éviter les incendies. Avec le bon type de formation, les employés peuvent apprendre à identifier les risques d'incendie potentiels et également à réagir aux incendies sur le lieu de travail.
Les employés qui peuvent identifier les risques d'incendie autour du lieu de travail peuvent également alerter les autres sur les dangers potentiels. Cela peut être utile dans les situations de travail où certains employés travaillent dans des zones plus sujettes aux incendies que d'autres.
La formation en sécurité-incendie peut également enseigner aux employés comment empêcher les petits incendies de se développer afin de minimiser les dommages. Chaque employé doit recevoir et connaître son plan de sécurité incendie au travail qui lui montre la meilleure façon d'évacuer le chantier en toute sécurité en cas d'incendie.
Évaluations des incendies
Les entreprises de 5 employés ou plus devraient effectuer des évaluations d'incendie pour maintenir la sécurité de leur espace de travail. Ceux-ci comprennent généralement:
Identifier les risques d'incendie potentiels
Identifier les employés les plus à risque: certains employés peuvent travailler dans des zones où les incendies sont plus susceptibles de se déclarer. Ces zones doivent être identifiées et traitées avec prudence.
Apportez des modifications: une fois les risques et dangers identifiés, des mesures devraient être prises pour éliminer les risques d'incendie ou apprendre aux employés à faire preuve de prudence face à ces dangers. Tel solutions de sécurité incendie devrait être partagée avec tous les employés sur le lieu de travail.
Revoir et répéter: La réponse à un événement particulier doit être revue pour voir comment elle pourrait être améliorée à l'avenir. Tous les événements d'incendie doivent être enregistrés et étudiés pour éviter de futures éruptions.
Les évaluations des incendies sont un processus continu et doivent être menées régulièrement, car de nouveaux dangers peuvent être introduits chaque jour sur le lieu de travail.
Plans d'urgence
Chaque employeur devrait avoir un plan d'urgence en place. Ce plan d'urgence doit inclure une procédure d'évacuation détaillée qui montre la bonne façon de quitter le chantier en cas d'incendie et décrit les emplacements des points de rassemblement pour les employés dans de telles situations.
Un bon plan d'urgence montrera aux employés les voies d'évacuation les plus sûres et fournira suffisamment d'informations pour garantir le bon déroulement des évacuations. Certaines solutions de sécurité incendie apprennent aux employés à évaluer si un incendie est suffisamment petit pour être contenu ou suffisamment grand pour que l'évacuation devienne la seule option.
Si le feu est suffisamment petit pour être maîtrisé, les employés doivent apprendre à le contenir efficacement à l'aide d'outils tels que des extincteurs ou des couvertures anti-feu. Si l'évacuation est la seule option, les employés doivent connaître l'itinéraire d'évacuation et se familiariser avec toutes les portes coupe-feu existantes.
systèmes de protection contre l'incendie
La plupart des lieux de travail incluent une forme de système de protection contre les incendies. Ces derniers alertent les employés en cas d'incendie et peuvent inclure des systèmes de lutte contre l'incendie tels que des gicleurs automatiques.
Les employeurs devraient revoir leur chantier systèmes de protection incendie pour s'assurer qu'ils sont bien adaptés pour détecter et alerter les employés lorsqu'un incendie se déclare. Les détecteurs d'incendie doivent être répartis de manière à pouvoir détecter les incendies de toutes les régions du chantier.
Des alarmes d'incendie devraient également être placées dans chaque pièce afin que les employés de chaque endroit puissent être alertés en cas d'incendie.
Les systèmes de protection contre les incendies peuvent certainement être utiles dans les situations dangereuses. Cependant, ils ne sont pas d'une grande utilité si vos employés ne font pas attention à eux ou ne savent pas comment répondre à leurs alertes.
La connaissance est la clé
La combinaison des connaissances en matière de sécurité incendie et des systèmes de protection incendie peut protéger vos employés et votre lieu de travail contre les incendies. Les connaissances en matière de sécurité-incendie doivent être communiquées efficacement aux employés par le biais de formations ou d'ateliers. Une fois que vos employés comprendront que l'oxygène, le carburant et la chaleur sont tout ce qui est nécessaire pour qu'un incendie se déclare, ils seront plus vigilants pour détecter les risques d'incendie potentiels.
Les employeurs devraient organiser des exercices de formation réguliers pour s'assurer que tous les employés connaissent les procédures d'évacuation appropriées et que les nouveaux employés sont également mis au courant de ces procédures. Les gens n'ont pas beaucoup de temps pour réfléchir dans les situations d'urgence, donc les garder au courant des procédures d'urgence peut être un moyen efficace de s'assurer qu'ils agissent sans avoir à s'arrêter et à réfléchir pour le moment.
Les retards peuvent être coûteux en cas d'incendie d'urgence, alors faites votre part pour vous assurer que vos employés sont bien préparés.
Auteur Bio
Ken Thomas est le directeur de Total Fire Solutions, l'un des principaux fournisseurs de services d'incendie de la région du Pacifique et l'un des 3 principaux distributeurs indépendants de la région Asie-Pacifique. Sa vision est de créer une société de protection contre les incendies à guichet unique engagée dans l'industrie minière et lourde de NSW. Il est passionné et enthousiasmé par les derniers développements en matière de technologie de protection incendie.
la sécurité est un facteur important dans chaque industrie. merci pour le partage de cet article très complet il m'aide beaucoup à comprendre
Plus que toute autre profession, à l'exception peut-être de l'armée, la lutte contre les incendies est quelque chose que vous ne pouvez absolument pas faire seul, indépendamment de vos compétences techniques, de votre force physique ou de votre engagement personnel.
Il est bon d'apprendre que les arroseurs automatiques peuvent ajouter une protection à votre lieu de travail. Mon frère et moi voulions construire un nouveau bâtiment pour notre entreprise et nous nous demandions comment nous pourrions le rendre sûr pour nos employés. Je ne manquerai pas de lui dire que nous devrions avoir des extincteurs automatiques pour le bâtiment.